Je suis saisonnier
Les modalités du suivi de mon état de santé dépendent de deux notions : celle de poste à risques particuliers et celle de durée du contrat (D4625-22) :
- Si je suis recruté pour une durée d’au moins 45 jours (de travail effectif cumulé sur la saison) pour un poste présentant des risques particuliers (art. R4624-23), l’examen médical d’aptitude à l’embauche est obligatoire. Je suis dispensé de cet examen si je suis recruté pour un emploi équivalent à ceux précédemment occupés et si aucune inaptitude n’a été reconnue au cours des 24 mois précédents.
- Si je suis recruté pour une durée inférieure à 45 jours pour un poste ne présentant pas de risques particuliers, je participe à des actions de formation et de prévention collectives organisées par le service de santé au travail.
Voir aussi les visites médicales réglementaires
Liens utiles
DIRECCTE Auvergne-Rhône-Alpes
Observatoire National de la saisonnalité
NEWS
Protection des données personnelles
Moyens mis en oeuvre par le service pour la mise en conformité avec le RGPD :
- - inventorier les garanties et sécurité existantes
- - interroger nos fournisseurs sur leur propre mise en conformité, l’intégrer aux contrats
- - identifier un référent RGDP en interne
- - sensibiliser l’ensemble de notre personnel
- - programmer les modifications nécessaires et les nouvelles procédures
- - identifier les modalités d’alerte dans les 72h à la CNIL en cas de violation des données
- - faire valider notre démarche par un consultant extérieur
Les RDV Santé Travail 2019
avec 3 nouvelles thématiques. Voir le programme ici
Recrutement
Le service recrute :
- médecin du travail sur le secteur de Saint Egrève à temps plein.
- médecin du travail sur le secteur Sud Grésivaudan (centre de Chatte) à temps plein.
- infirmière sur le secteur de Grenoble à temps plein
Les candidatures sont à adresser au directeur du service :
Madame Carole CHION
34 rue Gustave Eiffel 38000 Grenoble
(c.chion@alpes-sante-travail.org)
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